De los veintitrés proyectos presentados por los empleados, actualmente hay catorce aprobados y varios en ejecución. Además, hay en Aguas Cordobesas 77 empleados anotados en programas de voluntariado.
El Programa de RSE fue lanzado por la empresa en julio de 2003 con el firme objetivo de reafirmar el compromiso con sus empleados (hacia dentro) y con la comunidad a la que pertenece (hacia afuera).
Esta formalización se basa en tres ejes:
- Política de Acciones: Acciones medioambientales y solidarias que contribuyan a proveer agua para la vida, el desarrollo y la integración social, dirigidas a sectores carenciados de la comunidad.
- Voluntariado Social: Conformación de un voluntariado para la ejecución de los proyectos de RSE.
- Concurso de Proyectos: Sistematización de un concurso de proyectos de RSE participativo a todos los empleados.
Los siguientes son algunos de los proyectos en desarrollo:
- Programa educativo 2004- Reciclado de papel- Soja, más nutrición menos costo - Prevención y contención de conductas adictivas - Programa de provisión de agua a zonas carenciadas- Nuevos proyectos: Por otra parte, recientemente se ha aprobado un proyecto basado en aportes asociados con otras empresas para dar solución a ciudadanos en condición de abandono.