Sindicatos piden al Banco Mundial promover empresas responsables

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La Confederación Sindical Internacional ha instado al Banco Mundial a adoptar y poner en práctica las principales recomendaciones formuladas por el Grupo de expertos en su informe Doing Business, encabezado por el ministro de Planificación de Sudáfrica, Trevor Manuel. Para la CSI el Banco Mundial ha dado cobertura a los gobiernos para que antepongan los intereses de las empresas privadas a los de los trabajadores. Una de las recomendaciones clave del informe es suprimir el indicador de la fiscalidad que incita a los gobiernos a reducir al mínimo los impuestos y contribuciones que pagan las empresas.


Filial de la cervecera británica SAB Miller en disputa con sindicato

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Bavaria, propiedad del grupo cervecero británico SAB Miller, fue denunciada por el movimiento sindical internacional por graves violaciones a la libertad de asociación y negociación colectiva en Colombia. La empresa, líder en el sector de bebidas en el país, se negó a reconocer un pliego de peticiones que sus trabajadores presentaron a principios de julio. El documento fue entregado a la compañía por el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Industria de las Bebidas de Colombia (SINALTRAINBEC), pero aduciendo que en Colombia no existe negociación por industria, las demandas fueron negadas. Además, una solicitud fue enviada al Ministerio de Trabajo pidiendo la anulación de la personería jurídica del sindicato.


Nueva versión actualizada de las Directrices de Monitoreo y Reporte de Emisiones

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La Iniciativa para la Sustentabilidad del Cemento (CSI), que opera bajo el paraguas del Consejo Empresarial Mundial para el Desarrollo Sostenible (WBCSD), lanzó una versión actualizada de sus Directrices de vigilancia y monitoreo de emisiones en la industria cementera. Estas directrices proporcionan un marco común para las empresas miembros del CSI, y para la industria cementera en general, que ayuda a supervisar e informar sobre las emisiones de carbono liberadas al aire.


Graves violaciones a los derechos sindicales

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Un nuevo informe de la CSI sobre las normas fundamentales del trabajo en Ecuador, publicado con ocasión del examen por parte de la Organización Mundial del Comercio (OMC) de las políticas comerciales de dicho país, revela graves problemas respecto a los derechos sindicales y discriminación, además de otras violaciones de los derechos de los trabajadores/as. Los trabajadores y trabajadoras en Ecuador disfrutan de derechos limitados de sindicalización, negociación colectiva y huelga.


La UNI denuncia prácticas antisindicales de Deutsche Telekom en Estados Unidos

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El Sindicato Global de los Servicios (UNI Global Union) denunció hoy en un comunicado que el Informe anual de RSE de la alemana Deutsche Telekom oculta una supuesta campaña contra los sindicatos en su subsidiaria T-Mobile de Estados Unidos. Según la central, la empresa ha contratado abogados para bloquear los intentos de los trabajadores de ser representados por el sindicato Trabajadores de la Comunicación de América (CWA). 


La Confederación Sindical Internacional condena prácticas antisindicales de IKEA en EE UU

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La Confederación Sindical Internacional (CSI), que representa a 175 millones de trabajadores y trabajadoras en 151 países y territorios, está alarmada por la tardanza del gigante del mueble IKEA en asumir su responsabilidad respecto a las prácticas de discriminación antisindical en Danville, Virginia, en EE.UU. Algunos de los 335 trabajadores de la planta de Virginia que trabajan para el grupo industrial Swedwood de IKEA están tratando de formar un sindicato, y otros trabajadores no pueden afiliarse al sindicato de su elección.