Kimberly-Clark cuenta con el programa  “Small Steps” dirigido a empleados, que apunta crear conciencia sobre el cuidado de los recursos naturales y así trabajar para alcanzar la Visión 2015 de la compañía.  En esta ocasión, los empleados recibieron bolsas que se colocan en los tanques de los inodoros para ahorrar agua.

Se trata de un proyecto de inclusión, permanencia y promoción en el sistema escolar a través de la generación de capacitación y asistencia técnica. En 2012 participaron 228 alumnos de la Escuela de Educación Técnica N° 2 “Paula Albarracín de Sarmiento” de Bernal, que se encuentra frente a una de las plantas de producción de la compañía.

Kimberly-Clark designó a Laura Segretin como nueva gerente de Asuntos Corporativos para la Región Austral. En su nuevo rol, Segretin se encargará de articular las políticas de comunicación externa de Kimberly-Clark, del manejo de medios y programas de RSE y sustentabilidad de la compañía en la Región Austral, reportando al director de Asuntos Legales y Corporativos de la Región Austral y del Negocio Fem Care LAO, Fernando Hofmann.

Se otorgaron los Premios a la Excelencia Exportadora La Nación-Banco Galicia 2012 a pequeñas y medianas empresas que, durante 2011, hayan contribuido al desarrollo de una cultura de búsqueda de la excelencia y la calidad en la sociedad argentina. Kimberly-Clark fue premiada en la categoría mejor gestión sustentable de una empresa exportadora.

Se realizó la octava edición del South American Business Forum (SABF) organizada por estudiantes del Instituto Tecnológico de Buenos Aires (ITBA). El encuentro, que reunió a jóvenes de los cinco continentes, busca que los universitarios dialoguen con líderes económicos, políticos y empresarios para contribuir al debate sobre el desarrollo sostenible de la región. Como parte del encuentro la empresa Kimberly-Clark recibió en sus oficinas a 35 estudiantes universitarios de distintos países del mundo.

Kimberly-Clark ha presentado una nueva visión para reducir significativamente su huella forestal, incluyendo una meta para la transición del 50 % de la fibra de madera procedente de bosques naturales a fuentes alternas de fibra para el año 2025.

Kimberly-Clark y Conciencia lanzaron la cuarta edición del programa “Aprendiendo Juntos” en la localidad de Bernal, Quilmes. Se trata de un proyecto de inclusión, permanencia y promoción en el sistema escolar a través de la generación de capacitación y asistencia técnica. Este año, además de su desarrollo en la localidad de Bernal, provincia de Buenos Aires, el programa será extendido a la provincia de San Luis.

Durante  2011 Kimberly-Clark trabajó junto a la Facultad de Ciencias Biomédicas de la Universidad Austral, el Municipio de Pilar y APRED - Asociación Promotora de la Educación y el Deporte – para mejorar la calidad de vida de la población de los barrios “Las Lilas” y “Monterrey” de Pilar que asisten a la Posta Sanitaria. La Posta Sanitaria está ubicada cerca de una de las plantas de Kimberly-Clark y forma parte del programa de relaciones con la comunidad de la compañía, +comUNIDAD, a través del cual se trabaja sobre los pilares de Salud, Educación y Calidad de vida. El año pasado se lanzó por primera vez el programa de Capacitación para Microemprendedores.

Kimberly- Clark Argentina acompañó a la Fundación Cimientos en el proyecto "Un Periódico para la Escuela" realizado en la Escuela Secundaria Básica (ESB) N 33 de la localidad de Lanús. El proyecto educativo forma parte del "Programa de Apoyo a Escuelas" de la Fundación Cimientos. La compañía, a principios de 2007, se sumó a esta iniciativa con el objetivo de promover la mejora de la producción escrita a través de un trabajo interdisciplinario en torno al periódico escolar, involucrando a la matrícula total de la escuela.