AACREA y Banco RIO celebraron un convenio con el propósito de apoyar a los empresarios agropecuarios en la toma de decisiones y en el manejo de sus establecimientos. Para la concreción de ese objetivo, AACREA desarrollará acciones de capacitación para los productores y generará informes y herramientas de apoyo al trabajo empresarial. El Banco RIO cubrirá las necesidades económicas del proyecto durante un período de 12 meses. Durante el encuentro se anunció que una porción de lo pagado por los productores CREA a través de la Tarjeta RIO-Super Agro,   será donada a los programas Líderes o EduCREA, dos iniciativas de RSE vinculadas a la educación y capacitación de líderes del sector.

El día 27 de julio Banco Galicia y Revista Chacra presentaron oficialmente en La Rural el Premio a la Gestión Solidaria del Campo. El mismo es una iniciativa que busca destacar y difundir los proyectos sustentables de empresas e instituciones destinados a mejorar las condiciones de salud, educativas, laborales y alimentarias de la población rural.

Con el objetivo de contribuir con la preservación de los recursos naturales y obtener un ahorro tangible a nivel económico, Masisa Argentina ha implementado diferentes programas de eco-eficiencia por medio de los cuales ha logrado reducir un 95% el consumo de gas natural en las líneas de MDF. De acuerdo con sus principios empresariales, Masisa Argentina reconoce el desarrollo sustentable como fundamento de su estrategia de negocios, por ello es pionera en la implementación de procesos de sustitución de combustibles fósiles por renovables en sus líneas de producción para reducir el consumo de gas natural.

El miércoles 29 de noviembre, la Cámara Argentino-Alemana organizó en Buenos Aires la jornada "Seminario sobre Corporate Social Responsibility". Es la primera vez que la organización se involucra en esta temática públicamente, aunque en su seno se está gestando un Grupo RSE que núclea a las empresas alemanas en Argentina. Participaron las empresas BASF, Fresenuis y Volkswagen. Durante el evento -apoyado por AGF Argentina, Henkel, KPMG, Lufthansa, Orbis y Pförtner- se anunció el lanzamiento del Centro de Competencia MERCOSUR para la RSE, una organización alemana de promoción de RSE en nuestra región impulsada por Capacitación y Desarrollo Internacional (InWEnt), La Agencia de Cooperación Técnica Alemana (GTZ) y la Alianza de las Cámaras Alemanas en el MERCOSUR.

En el 2005 Amanco México, junto con Ashoka, una organización no gubernamental de emprendedores sociales, desarrolló un proyecto piloto para asesorar y proveer de un sistema de riego más eficiente a 620 agricultores de escasos recursos de la región de Oaxaca y Guerrero. En el 2004, Amanco desarrolló en Guatemala el proyecto "Comunidades agrícolas sostenibles al alcance de un mundo globalizado", que consistió en dar acceso al crédito a pequeños agricultores, para la instalación de sistemas de riego por goteo en sus parcelas. En diciembre del 2005 el BID otorgó a Amanco un crédito por $910 mil para que otros agricultores rurales tengan acceso al crédito.

Repsol YPF invierte más de 4 millones de dólares en su Refinería de Luján de Cuyo, en la provincia argentina de Mendoza, en un nuevo sistema de recuperación de calor en los hornos de las unidades de Topping IV y Vacío, que implica un mayor ahorro y eficiencia en la utilización de la  energía, y un mayor cuidado del medio ambiente.

Eco de los Andes apoyó por segundo año consecutivo la realización de los talleres educativos del Proyecto WET Argentina, en colaboración con la Asociación de  Amigos de la Patagonia. La empresa brindó las instalaciones de su fábrica en Tunuyán, Mendoza, para la realización de talleres de capacitación a docentes para promover el cuidado del agua.

El vacío legal en materia de mobbing  o acoso moral en el ámbito laboral en Argentina amenaza con generar una corriente de reclamos de trabajadores para obtener la reparación de posibles daños y perjuicios por fuera del régimen de indemnizaciones tarifadas de la Ley de Contrato de Trabajo. Tal como sucedió en el caso “Lúquez” la vía legal que encontró la justicia laboral para atender este tipo de reclamos es la aplicación de la llamada Ley Antidiscriminación 23.592 que ordena la reparación de todos los daños ocasionados por conductas discriminatorias.

Vivamos Responsablemente , el programa educativo de responsabilidad social de Cervecería y Maltería Quilmes, llegó a más de 11.000 alumnos del último año del Secundario y del Polimodal, desde su lanzamiento en septiembre de 2004. El Programa promueve valores saludables entre los jóvenes a fin de prevenir conductas abusivas, entre ellas, el abuso en el consumo de alcohol. Vivamos Responsablemente brindó hasta junio de 2006 un total de 508 charlas en 328 escuelas públicas y privadas para 11.461 alumnos de Capital Federal y diversas localidades del Gran Buenos Aires, Zárate, Campana, Puán, Tucumán, Mendoza, Córdoba, Corrientes y Resistencia.

El Grupo Sancor Seguros de Argentina informó que ha concluido el Primer Ciclo de su proceso sistemático de Responsabilidad Social Empresaria iniciado en agosto del año pasado, y publicado su primer Reporte Social. Este camino se llevó a cabo siguiendo los lineamientos del Estándar Internacional denominado AA1000, a partir del cual la compañía también generó un Sistema de Gestión de Responsabilidad Social Empresaria. "Este estándar nos permite integrar las acciones sociales a la gestión del negocio, acompañando las tendencias mundiales en esta materia y adelantándonos a la dirección que seguramente seguirán otras empresas en el país" afirmó Nora E. Mosso, Jefa de Marketing del Grupo. Se trata de la primera empresa de capitales nacionales y la primera aseguradora en Latinoamérica en desarrollar un Proceso de RSE según  dicho estándar internacional.