Convocan a escuelas para programa de capacitación

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Fundación Telefónica, a través de su portal educativo EducaRed, convoca a todas las escuelas interesadas en participar del proyecto "Aulas Unidas Argentinas", que agrupa instituciones educativas para trabajar sobre distintos aspectos de la realidad social de sus comunidades y reflexionar sobre la identidad comunitaria en el contexto de la diversidad cultural.


2do Ciclo Intensivo de Capacitación en RSE

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El Instituto Argentino de Responsabilidad Social Empresaria (IARSE) se complace en anunciar que se encuentran abiertas las inscripciones para el 2do Ciclo Intensivo de Capacitación en Responsabilidad Social Empresaria: "La gestión de la RSE en la Empresa", a dictarse en la ciudad de Buenos Aires los próximos 6, 7 y 8 de mayo de 2008.


Talleres de capacitación técnico administrativa

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El intendente de Olavarría, José Eseverri, inauguró hace unos días los talleres de capacitación técnico administrativa gracias a los cuales unos 670 empleados de Loma Negra y Ferrosur Roca serán capacitados por especialistas del Instituto Tecnológico de Olavarría (ITECO).


Aumentan un 22% las horas de capacitación

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La empresa de energía Iberdrola ha impartido 810.000 horas de formación a sus empleados en 2007, el 22,7% más que las 660.000 del ejercicio anterior. El esfuerzo realizado en este campo, en el marco de su firme compromiso con el aprendizaje de calidad de su plantilla, ha permitido a la Compañía extender la actividad formativa al 84% de sus profesionales.


Capacitación para mejorar la relación con los clientes

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BBVA presentó el Plan Global de Formación 2008 cuyo principal objetivo es contribuir a la generación de valor, dotando a sus profesionales de un conjunto de conocimientos y habilidades que garanticen el desarrollo y la competitividad de todas las unidades del Grupo. Con un presupuesto de 45 millones de euros y más de 4,5 millones de horas dedicadas a la formación, BBVA destinará el 64% de su actividad formativa a fortalecer la relación con el cliente. "La formación permanente es un instrumento que garantiza poder disponer de los profesionales más cualificados, profesionales que son capaces de marcar la diferencia" señaló el director de Recursos Humanos del Grupo BBVA, Juan Ignacio Apoita.


Constructoras incorporarán personal capacitado por el Estado

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Un total de 17 empresas constructoras de la provincia de Chubut, en Argentina, se comprometieron a incorporar a su plantel de trabajadores, en la medida de sus necesidades, a beneficiarios de planes sociales que serán capacitados en cursos y talleres por la Municipalidad de Rawson mediante el financiamiento del Gobierno de la provincia a través de la Secretaría de Trabajo que conduce Jerónimo García.


Capacitan agentes sociales

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Durante el año 2007 CESTATICKET Accor Services contribuyó con la capacitación de 185 trabajadores sociales y la dotación de equipos para 100 Casas de Alimentación.  El año 2007 le permitió a CESTATICKET Accor Services consolidar su programa de responsabilidad social empresarial, "Alimentación y Equilibrio", a través de la donación de equipos para 100 Casas de Alimentación y la capacitación de 185 trabajadores sociales, lo que representó una inversión de 275 mil bolívares fuertes.


Capacitan en oficios

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Un total de 98 pobladores de ambos géneros en el distrito El Alto, provincia de Talara resultaron beneficiados en un curso de capacitación en instalaciones sanitarias impulsado por la transnacional brasileña Petrobras Energía Perú S.A. que opera el Lote X ubicado en esta jurisdicción. La capacitación que fue realizada dentro del programa de Responsabilidad Social Empresarial que constantemente se desarrolla como parte de un trabajo constante orientado a la implementación de actividades productivas que contribuyan al desarrollo sostenible de los vecinos de este distrito.


Una Academia de Sustentabilidad dentro de la Empresa

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El Grupo Camargo Corrêa cuenta desde setiembre de 2010 con una Academia de Sostenibilidad dentro de la propia empresa. "El objetivo de la Academia es ampliar los conocimientos profesionales de  sostenibilidad del Grupo, contribuyendo a que los objetivos del negocio se logren de una manera sostenible", dice Ciro Fleury, Superintendente para la Sostenibilidad de la empresa. Los cursos y talleres son impartidos por instituciones educativas y representantes de las consultoras líderes en sostenibilidad. Hasta el momento ha tenido módulos sobre "Gestión del Carbono", “Finanzas Sustentables” y “Suply Chain Sustentable”, “Gestión de Personas y Sustentabilidad” y “Marketing Sustentable”.