Evalúan la iniciativa de empoderamiento femenino de Coca Cola

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CSR y Harvard Kenney School and Business Fights Poverty realizaron una evaluación de la iniciativa mundial “5 por 20”, creada conjuntamente por ONU Mujeres y The Coca-Cola Company, con el objetivo de aumentar el empoderamiento de cinco millones de mujeres empresarias de su cadena de valor de cara a 2020. El estudio se basa en las primeras lecciones de la aplicación de esta iniciativa en "tiempo real" de cara a su repetición en otras empresas.


Fortalecimiento de mujeres empresarias de la cadena de valor de Coca Cola

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En 2012 se lanzó el programa Fortalecimiento Empresarial para mujeres, una iniciativa de Coca Cola en conjunto con FUNDES, que apostó por capacitar a 84 mujeres empresarias de la cadena de valor de Coca-Cola en Costa Rica, ofreciéndoles conocimientos en el área de gestión de negocio.


Empoderan consultoras mujeres a través de la formación en herramientas empresarias y de responsabilidad

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La empresa brasilera Natura se ha comprometido en capacitar a sus representantes de ventas de bajos recursos en México, como parte de su compromiso con el Programa Business Call to Action del PNUD. El 98 por ciento de los asesores de belleza de Natura México son mujeres que carecen de educación formal o experiencia laboral previa y por ello Natura pretende facultarlas con conocimientos empresariales como la planificación estratégica, ventas directas, conocimientos de informática, servicio al cliente, contabilidad y gestión de proyectos.


Empoderamiento femenino y acceso al agua en el nuevo reporte de sustentabilidad de Coca Cola

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Se publicó el noveno Informe anual de Sostenibilidad de Coca Cola Company. Se destacan las iniciativas para el empoderamiento económico de 5 millones de mujeres empresarias de toda su cadena de valor para 2020 y la reducción del consumo de agua e iniciativas para promover su acceso en comunidades. Se presenta a través de un sitio web interactivo que revela sus esfuerzos en comunicación de la RSE.


El 63% de las empresas de Argentina tiene desequilibrios de género

Bajada: 

El último estudio realizado por ComunicaRSE revela que si bien el 79% de las empresas argentinas cuenta con políticas formales de igualdad de género, el 63% tiene aún notables desequilibrios. Esto se ve reforzado por la presencia aún marginal de la mujer en las altas instancias de dirección de las compañías.


Destinan más de USD 2.5 millones al empoderamiento de las mujeres en América Latina

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La Fundación Walmart asignó más de USD 2.5 millones a la subvención de proyectos destinados a mejorar la calidad de vida de las mujeres en América Latina. A través de la Iniciativa para las Mujeres de América Latina, los proyectos que recibirán los fondos ayudarán a capacitar a más de 9,000 mujeres de seis países para que desarrollen habilidades que les permitan salir de la pobreza, mantener a sus familias y mejorar sus comunidades.