Con motivo de la conmemoración del 60º aniversario de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, el presidente de BBVA, Francisco González, ha lanzado un Curso de Derechos Humanos que está disponible para todos los empleados del Grupo. El mismo se implementa a través de la plataforma on line Conoce, y pueden matricularse todos los empleados interesados.

El 70% de los inversores tienen en cuenta las políticas de responsabilidad social corporativa (RSC) de las empresas en las que invierten, según una encuesta realizada por Novethic en Francia e Inglaterra, cuyos resultados difunde esta organización, especializada en dichos temas, a través de su página web.

Starbucks Coffee Argentina anunció que durante el mes de diciembre los empleados de la compañía llevarán a cabo una serie de actividades con las dos fundaciones con las cuales la compañía viene colaborando, Juanito y Natalí Dafne Flexer, para que los chicos de ambas instituciones puedan celebrar también la llegada de la Navidad.

La Cruz Roja Argentina realizó en la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires el lanzamiento en la Argentina de la Alianza Global en respuesta al VIH/SIDA. Los Objetivos de la Alianza Global son: reducir la vulnerabilidad al VIH y su impacto por medio, prevenir más infecciones de VIH; expandir el tratamiento, cuidado y apoyo; reducir el estigma y la discriminación; y fortalecer las capacidades nacionales de la Cruz Roja Argentina para ejecutar y sostener programas de VIH potenciados.

El Instituto Cordillerano de Estudios y Promoción Humana (ICEPH), por intermedio de su fundación, y Telefónica acercan a la localidad de Clemente Onelli, provincia de Río Negro, nuevas herramientas para el desarrollo productivo de la región. El objetivo es desarrollar actividades sociales, integradoras y de capacitación acercando las nuevas tecnologías de la información y la comunicación (TIC´s) a las comunidades rurales.

Luego de experiencia realizada con docentes de la ciudad de Sunchales (Santa Fe) a finales de 2007, el Grupo Sancor Seguros reiteró su programa de educación vial con la presentación de "Formador de Formadores" para los docentes de varias localidades del noreste de la provincia de Córdoba. En esta oportunidad, el Programa de Capacitación Docente para la Educación Vial en la Escuela, dictado por el Dr. Horacio Botta Bernaus y su equipo, estuvo organizado en forma conjunta por el Grupo Sancor Seguros y el EREM.NEC (Ente Regional de los Estados Municipales del Noreste Cordobés). Y si bien se llevó a cabo en las ciudades de Brinkmann y Miramar, estuvo destinado a todos los colegios de las localidades pertenecientes a la jurisdicción del EREM.NEC: Brinkmann, Miramar, Morteros, Altos de Chipión, Balnearia, Colonia Vignaud, Coronel Fraga, Freyre, La Paquita, Marull y Porteña.

El Instituto Cordillerano de Estudios y Promoción Humana (ICEPH), por intermedio de su fundación, y Telefónica acercan a la localidad de Clemente Onelli, provincia de Río Negro, nuevas herramientas para el desarrollo productivo de la región. A través del ICEPH, una organización que actúa como motor de la integración social y económica de la localidad, se inauguró el Centro Cultural Pewma con conexión a Internet satelital provista por la compañía. El servicio funcionará de manera gratuita a través de una antena V-sat durante veinticuatro meses. 

Grupo Carrefour impulsa junto con la Dirección de Empleos de Malvinas Argentinas el Programa de Microemprendedores, que permitirá acercar al público una importante variedad de productos elaborados en esta localidad. El convenio firmado entre Carrefour y la Dirección de Empleo de Malvinas Argentinas, permite a los vecinos microemprendedores de la zona mostrar a la comunidad la elaboración y calidad de sus productos en cuero, textiles, calzado, mueblería, herrería, y artística, entre otros.

El jueves 4 de diciembre de 2008 se entregaron los Premios a las Buenas Prácticas que anualmente otorga en Argentina e Instituto Nacional contra la Discriminación (INADI). La ceremonia, que fue conducida por el diseñador Roberto Piazza, reconoció a personas e instituciones que se destacan por contribuir con la valoración de la diversidad, la erradicación de conductas discriminatorias y la generación de buenas prácticas contra la discriminación, la xenofobia y el racismo. La empresa Kraft Foods Argentina fue galardonada por su liderazgo en promover la diversidad en el lugar de trabajo. Pedro López Matheu, Director de Asuntos Corporativos e Institucionales de Kraft para el Cono Sur recibió el premio acompañado por autoridades de la embajada de los Estados Unidos.

Telecom Argentina presentó su primer Reporte de Responsabilidad Corporativa 2007. Para la compañía "se trata de una herramienta de comunicación transparente y eficaz sobre las actividades de la empresa en relación con sus empleados, inversores, proveedores, consumidores, comunidad y la sociedad en su conjunto". El trabajo también presenta avances sobre 2008. La gestión de Responsabilidad Corporativa expresada en el Reporte está centrada en promover la inclusión social a través de las tecnologías de la información y la comunicación.