Crece la presión sobre Canadá por la actuación en derechos humanos de sus empresas

Con la ONU y diversas organizaciones sociales como punta de lanza, crece la presión de la comunidad internacional sobre el gobierno de Canadá para que implemente mecanismos de control y sancion más estrictos sobre el comportamiento en materia de d


¿Es viable contar con un instrumento vinculante en DD.HH en la cadena de valor?

ComunicaRSE entrevistó a tres líderes de organizaciones de la sociedad civil – Human Rights Watch, Oxfam y BSR- para conocer sus opiniones acerca de si es posible o no contar con un instrumento jurídicamente vinculante que regule la debida diligen


Piden a la ONU que el tratado de derechos humanos y empresas sea jurídicamente vinculante

Una nueva ronda de negociaciones sobre el tratado de derechos humanos y empresas en Naciones Unidas es la oportunidad para que numerosas ONG vuelvan con su planteo de exigir que el acuerdo tenga efecto vinculante para las empresas multinacionales.


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Hoja de ruta para empresas en el desafío del HIV

Un informe realizado por la Clínica Jurídica “Derechos Humanos y Empresa” de la Universidad Carlos III de Madrid a solicitud de la Iniciativa “Empresas Responsables con el VIH y el sida en España”, una iniciativa que favorece la implicación activ


El Reino Unido presenta Guía de cinco pasos para gestionar los impactos en Derechos Humanos

La Comisión en Igualdad y Derechos Humanos (EHRC, por sus siglas en inglés) de Reino Unido presenta una Guía de cinco pasos para ayudar a las empresas a incluir a los Derechos Humanos en su gestión.


Las ONG insisten ante el Parlamento por un marco normativo de DDHH para empresas

En 2015, un grupo de 77 organizaciones de la sociedad civil lanzaron la Iniciativa “Coalición Suiza por la Justicia Corporativa” con el objetivo de que presionar a las corporaciones multinacionales a respetar los derechos humanos y el medio ambien


Carta abierta de Ruggie a la Comisión Global de Negocios y Desarrollo Sostenible

John Ruggie, el ex Representante Especial del Secretario General de las Naciones Unidas y autor de los Principios Rectores de Empresas y Derechos Humanos, envió una carta abierta a la Comisión Global de Negocios y Desarrollo Sostenible recientemen