Gallup publicó su último trabajo sobre relaciones laborales, “Informe Global sobre el estado de los lugares de trabajo”, que muestra que los empleados comprometidos con su lugar de trabajo son impulsores claves de la economía. Pese a este dato, sólo el 13% de los empleados en todo el mundo se siente comprometido con su trabajo.

TNS Gallup lanzó la edición 2012 de su estudio Monitor de Responsabilidad Social Empresaria. Entre los principales resultados se destacan que la mayoría de los ciudadanos manifiesta estar interesada por conocer lo que hacen las empresas en RSE y que incluso éste ha aumentado en los últimos años. No obstante, a nivel internacional, el interés de los argentinos se encuentra todavía por debajo del que se observa en varios países del mundo.

Una encuesta realizada por Gallup para el diario La Nación revela que la cantidad de voluntarios en la Argentina ha caído en un 11% en los últimos 3 años. Sin embargo, también expresa que la actividad benéfica ha adquirido mayor regularidad y espontaneidad. Esto último se basa en que el 30% de quienes se acercan a alguna institución lo hacen por propia voluntad.